Версия для слабовидящих

Ленинградское областное государственное бюджетное учреждение

Поиск по сайту

Рынок труда- новая реальность!

Всероссийский круглый стол «Рынок труда - новая реальность» прошел 20 марта в онлайн формате. Мероприятие проводилось для всех, кто заинтересован в профессиональном переобучении, в трудоустройстве и личностном росте. С приветственным словом к участникам обратился - Игорь Борисович Сергеев, д.э.н., профессор, заведующий кафедрой менеджмента СЗИУ РАНХиГС.

Одним из спикеров круглого стола была директор ЛОГБУ «Тихвинский КЦСОН»  Ольга Николаевна Большакова. Ольга Николаевна сделала доклад на тему; «Проблемы набора и обучения персонала для учреждений сферы социальной защиты».

Во встрече приняли участие, как представители коммерческих организаций, так и органов государственного управления, и учреждений социальной и социально-культурной сферы. Эксперты выступили по следующим вопросам:

  1. Тамара Григорьевна Гриненко, к. филос.н., доцент кафедры социальных технологий СЗИУ РАНХиГС, «Перспективы развития рынка труда в России»
  2. Юлия Игоревна Сахарова, директор по Северо-Западу, hh.ru «Контекст рынка труда и ключевые вызовы для работодателей. Аналитика и исследования hh.ru»
  3. Петр Петрович Липов, управляющий партнер кадрового агентства J&P Executive, карьерный консультант, коуч (ICF \ ECF), «Российский рынок топ-вакансий: в чем состоят главные изменения»
  4. Ирина Александровна Глухих, к. геогр. н., заместитель начальника отдела управления персоналом по обучению и развитию персонала, АО «Северо-Западный региональный центр Концерна ВКО «Алмаз-Антей» - Обуховский завод», «Опыт подбора и подготовки персонала для производственных предприятий»
  5. Анна Алексеевна Екатерининская, кандидат искусствоведения, доцент кафедры актерского мастерства СПбГИКиТ, «Современные технологии подбора артистического персонала в кинематографии»
  6. Ирина Владимировна Белова, начальник отдела социальной поддержки студентов Центра воспитательной работы департамента образовательной деятельности Северо-Западного института управления РАНХиГС, «Современные технологии подбора персонала на государственную или муниципальную службу: необходимые компетенции и карьерная траектория»
  7. Елена Владимировна Комарницкая, к.э.н., доцент кафедры менеджмента ГОУ ВПО Донецкий национальный университет, «Цифровая трансформация и новые компетенции персонала в ритейле»
  8. Алексей Викторович Бельских, психолог Санкт-Петербургского ГБУ «Подростково-молодежный центр Василеостровского района Санкт-Петербурга», «Особенности психологического состояния людей, находящихся в поиске работы. Что мешает и помогает нам найти свое место?»
  9. Ольга Владимировна Кучина, к.э.н., доцент кафедры менеджмента СЗИУ РАНХиГС, «Рынок труда 2023 года: проблемы поколения Z»
  10. Вадим Сергеевич Кудряшов, к.э.н., доцент кафедры менеджмента, директор образовательной программы «Менеджмент» СЗИУ РАНХиГС, «Трудоустройство выпускников образовательной программы «Менеджмент»
  11. Анна Сергеевна Евдокимова, к.э.н., доцент кафедры экономики водного транспорта ФГБОУ ВО «ГУМРФ имени адмирала С.О. Макарова», «Опыт подготовки специалистов для транспортных компаний»
  12. Надежда Александровна Головач, руководитель направления по страхованию жизни ООО СК Росгосстрах Жизнь¸ «Откуда берутся специалисты в страховом бизнесе?»
  13. Святослав Александрович Державин, директор проекта ЦРПК «Карьера» УМУ ДОД, преподаватель кафедры бизнес-информатики ФЭФ СЗИУ РАНХиГС, «Цифровая карьерная среда СЗИУ РАНХиГС»
  14. Никита Александрович Воробьев, председатель студенческого клуба «Школа тренеров» ФЭФ СЗИУ РАНХиГС, «Внеучебная деятельность в резюме - формальность или реальный опыт?»
  15. Анастасия Дмитриевна Шило, PR - менеджер ООО «АПК КУПИНО», «Влияние корпоративной культуры на привлекательность компании (бренда) на рынке труда»

Информация

         ПОДДЕРЖКА ВОЕННОСЛУЖАЩИХ И ИХ СЕМЕЙ

                          Чтобы оценить условия предоставления услуг используйте QR-код или перейдите по ссылке             https://bus.gov.ru/qrcode/rate/351297

 

     

        

Решаем вместе
Есть предложения по улучшению социальной сферы, повышению эффективности служб занятости или другие вопросы?